" تكليف برنامج اعادة هيكلة القوى العاملة والجهاز التنفيذي للدولة بإعداد دراسة مسحية للفرص الوظيفية في جميع العقود الحكومية ، على أن تشتمل هذه الدراسة على اعداد الفرص الوظيفية المتاحة وأنواعها والمؤهلات المطلوبة لها وذلك لكل عقد ولكل مؤسسة حكومية ، وعلى أساس هذه الدراسة تضع الدولة خطة لتكويت هذه الوظائف تدريجيا خلال ثلاث سنوات ، وتلزم بها الجهات الحكومية والشركات المتعاقدة معها في جميع العقود الجديدة " .